凝聚青年智慧 交流共话成长——公司团委2026年迎新春青年干部座谈会圆满召开

2月11日下午，公司团委组织召开的“迎新春青年干部座谈会”在新区办公楼116会议室如期举行。公司领导邵长金、朱学新、姚永鑫、陈西安、李萌及相关职能处室领导，同基层17名青年干部、团组织书记集聚一堂，共话成长、共献良策、共绘蓝图。

团委副书记郭蓓莉主持会议。她指出，2025年，公司团委在公司党委的关心关怀下，紧紧围绕公司生产经营核心任务，深耕青年成长成才阵地，充分发挥党的助手和后备军作用，“导师带徒”助力新工启航，“志愿服务”诠释青年担当，“青工比武”展现青春风采，“创新创效”注入青春活力，“迎新晚会”凝聚青春温情，“征文比赛”抒发青春情怀……一系列形式多样、内涵丰富的青春建功活动，让青年力量在公司发展的浪潮中闪闪发光。召开本次座谈会，既是公司春节前的一项重要工作安排，更是搭建领导与青年干部“零距离”沟通的桥梁，也是开启新一年共青团工作、凝聚青年力量的有利契机。

座谈会上，青年干部放下拘谨、畅所欲言，结合本职工作，畅谈了对岗位的认识、在岗位的实践，以及参加工作以来的感悟、困惑和建议。大家围绕企业年度目标，聚焦企业管理、日常生产、节能降耗、绿色发展、创新研发、流程优化、增收节支等具体工作，各抒己见、建言献策，既有对一线工作难点的真实反映，也有对公司高质量发展的创新思考，更有立足岗位建功立业的坚定决心。与会领导边听边记，针对青年干部提出的问题逐一解疑答惑，对大家在工作中遇到的难点和热点问题进行深入剖析与交流，会场气氛既充满青春的朝气，又呈现热烈向上的良好态势。

座谈最后，派驻公司纪检监察组组长李萌勉励青年干部，要扣好人生第一颗“扣子”、筑牢人生第一道“防线”，严守公司规章制度和工作纪律，净化社交圈、生活圈、网络空间，杜绝违法违纪行为，脚踏实地走好成长每一步。党委书记、董事长邵长金作总结讲话，对青年干部的成长进步给予充分肯定，并对大家寄予殷切期望。他强调，青年干部是公司的未来和希望，是推动公司高质量发展的生力军和中坚力量，公司始终高度重视青年成长成才，全力为青年干部搭建干事创业、成长进步的广阔平台，希望青年干部们倍加珍惜工作与青春时光，在岗位上锤炼自我、成就自我。邵长金要求，作为青年干部、技术人员，要保持主动学习的劲头，做到多做、多学、多听、多想，沉下心钻研业务、深耕细作，把学习作为一种生活态度、工作责任和精神追求，不断拓宽知识面、提升专业素养，争做本职工作的行家里手。要扎根基层、深入一线，走进车间班组、贴近生产岗位，密切联系职工、倾听一线声音，聚焦生产实际中的堵点难点痛点问题，勤于观察、善于思考、勇于探索，在破解难题中积累经验、增长本领、锤炼作风。要坚定发展信心、勇担时代使命，主动融入公司“转观念、梳流程、重创新、再提升”主题活动，以创新实干推动个人成长与公司发展同频共振，用实际行动践行青年人才的责任与担当。

团委号召与会青年，要认真领会各位领导的嘱托与期望，深刻汲取本次座谈会的经验与思路，将领导指导和交流感悟，转化为履职尽责、攻坚克难的实际行动，立足岗位、创新实干、奋勇争先，为公司稳步迈向高端化、绿色化、智能化发展新征程，贡献青春智慧和力量！